ATREVIA, la consultora estratégica de Atracción, Influencia, Transformación y Anticipación, líder iberoamericana en Comunicación, Marketing y Asuntos Públicos con presencia en 15 países -España, Portugal, Bruselas, Argentina, Bolivia, Brasil, Chile, Colombia, Ecuador, México, Panamá, Paraguay, Perú, República Dominicana y Uruguay- con un equipo de 640 profesionales con multicapacidades, ha anunciado el lanzamiento de su nuevo marketplace interno de Agentes de Inteligencia Artificial, una innovadora plataforma diseñada para poner la IA al servicio de todos sus colaboradores internos y acelerar la transformación digital de la Compañía.
Se trata de un entorno digital interno que reúne diferentes agentes inteligentes especializados en tareas concretas del día a día profesional. Estos agentes actúan como asistentes avanzados capaces de apoyar en procesos de análisis, generación de contenidos y/o automatización de tareas internas vinculadas con el análisis de información. La plataforma nace con más de 25 agentes globales, privados o específicos para tareas de equipos autorizados.
«La IA no va de herramientas, es una transformación sistémica más relacionada con amplificar las capacidades de nuestro talento. Por eso, en ATREVIA, hemos decidido que cada profesional tenga el poder de multiplicar su impacto. Además, así reforzamos nuestra propuesta de valor hacia nuestros clientes integrando IA como vehículo para acelerar resultados, optimizar procesos y elevar la calidad estrategica», comenta Óscar Peña de San Antonio, Chief Innovation & Digital Solutions Officer de ATREVIA. Para Óscar Peña lo más relevante de este tipo de proyectos de transformación digital «es que no están relacionados con la adopción de la IA, sino en redefinir cómo se trabaja en comunicación de una manera ágil, inteligente y competitiva».
Las claves del proyecto
La plataforma, abierta a todos los colaboradores de la consultora en los 15 países donde tiene presencia, funciona como un espacio único en el que acelerar procesos de trabajo mediante agentes personalizados.
Cuenta con dos perfiles de usuarios internos: creadores de agentes y usuarios finales. Más de 70 empleados se han formado en la creación de instrucciones de comportamiento agénticas mediante markdown language; equipos que tienen la misión y la libertad de desarrollar agentes específicos para los equipos más próximos, para un departamento, para una oficina y, también, agentes de uso global para toda la consultora.
El marketplace está diseñado y desarrollado en un entorno seguro, controlado y con servidores dentro de la Unión Europea (UE). Posee un roadmap de evolución y mejora, en el que se irán incorporando nuevos modelos LLM y nuevas APIs conectadas con las que amplificar sus capacidades en los próximos meses, y con las que se incorporará nuevos agentes para tareas específicas y nuevas para los equipos y la experimentación interna.
Aporta múltiples beneficios a la organización: mejora significativa de la productividad y eficiencia en tareas recurrentes; da acceso democratizado a capacidades avanzadas de inteligencia artificial a nivel internacional; permite la reducción de tiempos en procesos de análisis, creatividad y ejecución; fomenta la innovación interna y la cultura digital y el aprendizaje continuo y desarrollo de nuevas competencias en IA.
El marketplace está dirigido a todos los profesionales de ATREVIA, independientemente de su área o nivel de experiencia tecnológica. Su diseño intuitivo permite que cualquier empleado pueda incorporar la IA en su trabajo diario, desde perfiles de comunicación y marketing hasta consultores, analistas o equipos corporativos.
Con enfoque colaborativo
A diferencia de otras soluciones tecnológicas, esta iniciativa se basa en un enfoque colaborativo y adaptado al negocio. No se trata solo de una herramienta, sino de un ecosistema vivo donde los propios empleados pueden crear, compartir y mejorar agentes de IA alineados con las necesidades reales de la compañía.
Este modelo impulsa una innovación descentralizada, donde el conocimiento colectivo se convierte en motor de transformación, y posiciona a la Consultora como una organización pionera en la integración práctica de la IA en el ámbito de la comunicación y los asuntos corporativos. «Apostamos por una IA que entienda nuestro negocio, nuestro lenguaje y que responde a necesidades reales de los equipos», menciona Óscar Peña. «De hecho, se trata de un ecosistema vivo donde la innovación nace de las personas y escala a toda la organización», añade.
Con esta iniciativa, se refuerza el compromiso de ATREVIA con la innovación y consolida su liderazgo en la adopción de tecnologías emergentes aplicadas a la estrategia y la comunicación.
